不同行业工资差距大 收入分配改革亟待深化


 发布时间:2021-04-15 07:26:23

2020年社保个人缴费基数下限可继续按照2019年标准,这有利于保持社保基金的稳定性。民银智库宏观区域研究团队负责人应习文指出,社保个人缴费基数下限通常会根据每年平均工资水平上涨,本次政策提出可继续执行2019年缴费基数下限标准,对于减轻工资水平在社保下限附近的企业和人员(往往是

社保缴费基数上限较2019年提高1356元。广东提出,全省社保缴费基数上限20268元,较2019年上调1254元。社保缴费基数下限共四档分别为3803元、3376元、3126元、2924元。调整后的缴费基数上限执行时间:企业职工基本养老保险为2020年7月1日至2021年6月30日;机关事业单位养老保险为2020年1月1日至2020年12月31日。湖南规定,2020年全省社会保险个人缴费基数(含职工和灵活就业人员)上限,按规定正常调整,为15162元/月,比2019年提高了870元。

中新网8月27日电 国务院办公厅近日发布《关于进一步调整优化结构提高教育经费使用效益的意见》(以下简称《意见》)。《意见》明确,健全中小学教师工资长效联动机制,核定绩效工资总量时统筹考虑当地公务员工资收入水平,实现与当地公务员工资收入同步调整,确保中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。《意见》指出,不断提高教师队伍建设保障水平。各级人民政府要将教师队伍建设作为教育投入重点予以优先保障,鼓励吸引优秀人才从事教育事业,努力让教师成为全社会尊重的职业。

中新网5月27日电 据国家统计局网站消息,统计局发布2013年城镇非私营单位就业人员年平均工资相关数据显示,年平均工资最高为金融业,年平均工资最低为农、林、牧、渔业。2013年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为51474元,与2012年的46769元相比,增加了4705元,同比名义增长10.1%,增幅回落1.8个百分点。其中,在岗职工平均工资52379元,同比名义增长10.1%,增幅回落2.0个百分点。

2013年私营单位就业人员年平均工资水平是非私营单位的64%,比上年的61%提高3个百分点。同期规模以上工业企业中私营企业实现利润同比增长14.8%,增速高于平均水平,为私营单位工资水平的快速增长创造了条件。二是西部地区平均工资继续保持较快增长。西部地区非私营单位和私营单位平均工资增速都明显高于其他地区,分别比平均增速高1.8和2.2个百分点。同时,东北地区非私营单位工资水平近年来首次超过中部地区,平均工资从高到低形成东部、西部、东北、中部的格局,与私营单位工资水平地区排序顺序一致。

因此,饱受诟病的“平均工资”既可能是全体人民共享了发展成果、实现了共同富裕,也可能是处于金字塔上端的人们收入又出现了突飞猛进。要增进公众对“平均工资”缺乏认同感,就需要国家与地方统计部门能在职工平均工资统计工作中,能对统计对象的单位结构作出相应调整,同时对不同行业、不同社会收入群体再作一些相关的分布性、及覆盖人数统计,那职工平均工资的统计数据或许会更真实,也更符合客观事实。与此同时,在公布平均工资的同时,还应关注到公众对其质疑背后的舆情和诉求,高度重视平均工资发布之后的信息应用价值,把平均收入的成果用在引导和促进“收入平均”上,缩小收入的“行业差”,提升公众的幸福感,这样才能消除和缓解人们内心的焦虑与失落,人们对平均工资才能理性平静地看待,多一些认同感。袁浩。

冯乃林指出,2013年,我国经济运行环境错综复杂,各级政府以简政放权为突破口,激发市场主体的创造活力,增强经济发展的内生动力,经济运行总体保持平稳较快增长,为工资水平稳定增长奠定了基础。全年全国公共财政收入比上年增长10.1%,其中个人所得税增长12.2%。规模以上工业企业实现利润增长12.2%,具有资质等级的总承包和专业承包建筑业企业实现利润增长16.7%。同时,全国有27个地区上调最低工资标准,平均增幅为17%;20个地区制定了工资指导线,基准线普遍在14%左右。

过年也是一大传统“失血”季节。“年还没过已经花出去小1万元,一回家聚餐、K歌、加上给小辈的红包钱,领的年终奖都不够过春节一次‘失血’的。”在上海工作的白领韩雪说。“每逢佳节被相亲”的“沪漂”青年刘刚说,去年春节,他最多的一天被排了三场相亲,从中饭、下午茶到晚饭,一直和不同的姑娘重复同样的对话。“相亲斗智斗勇就够辛苦的了,开支也实在不小,一天三场如果算上油钱、停车费,近1000元是有的。”“新消费”时代,要给获得感“保鲜”采访中,不少专家认为,提升居民获得感,首先应该进一步增加居民收入,做大居民收入“蛋糕”;在“开源”的同时,还应确立相匹配的消费观念。

由此可见,自2005年以来,深圳在岗职工平均工资水平已是连续3年排在广州、北京之后,而上海2008年的职工月平均工资则为3292元,紧跟深圳之后位列第四,但其去年的增速为13.8%,略高于深圳。“排名的落后,并不意味着深圳吸引力的下降。”深圳当代社会观察研究所所长刘开明当年分析道出了其中的缘由:深圳落后的原因在于人口倒挂现象严重,众多非深圳户籍职工的工资相对较低,从而拉低了平均水平,而广州、北京统计的数据全部来自户籍职工。

据最高检刑事申诉检察厅有关负责人介绍,国家赔偿法第三十三条规定:“侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。”国家统计局2016年5月13日公布,2015年全国城镇非私营单位在岗职工年平均工资为63241元。根据上述法律规定、统计数据以及人力资源和社会保障部提供的日平均工资的计算公式,对属于侵犯公民人身自由的国家赔偿案件,最高检刑事申诉检察厅确定了新的日赔偿标准为242.3元。最高人民法院要求,各级人民法院要按照《最高人民法院、最高人民检察院关于办理刑事赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条第二款的规定,自2016年5月16日起审理国家赔偿案件时按照上述标准执行。

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