胡晓义:老龄化非洪水猛兽 中国有能力应对挑战


 发布时间:2021-03-01 02:56:20

中新网6月11日电今日下午,人力资源社会保障部副部长胡晓义在做客中国政府网接受专访时表示,无论中央财政和地方财政,从来没有削减事业单位投入的安排。胡晓义说,“事业单位养老保险制度改革,今年春天有一些误传和误解,一条认为事业单位改革是为了财政甩包袱。另一条认为事业单位养老保险制度改

”为了遏制过度医疗、避免小病大治疗等现象,人力资源和社会保障部在2011年发布了《关于进一步推进医疗保险付费方式改革的意见》等文件,要求医保探索总额预付、门诊统筹按人头付费、住院及门诊大病按病种付费相结合的付费制度。目前中国大部分省市已经开始实施这项制度。然而,医保限额政策在实行中也遭遇了一些问题,个别医院“见招拆招”地将限额转化到参保人员身上,甚至出现医生推诿服务或挑选病人的情况,引起了外界议论和质疑。

”胡晓义说,“我认为应该淡化农民工的身份,只要你是单位的职工,就应当参加职工的养老保险,无论你是来自城市,还是农村。这是我们未来改革推进的方向。”胡晓义说,要以百年为期来审视和安排社会保障体系的建设。“吸取的经验是既要随着经济发展逐步提高保障的水平,又要防止福利刚性的弊端。”胡晓义说,“有些国家社会保障体系建立了几十年,但是在国际金融危机当中几陷崩溃,需要引以为戒,所谓百年视角就是不能因一时之需,或者满足部分群体的诉求而扭曲了社会保障制度的发展方向。

中新网2月26日电 人社部副部长胡晓义今日表示,要把养老保险投资运营方案纳入到养老保险的顶层设计,但尚无法提供一个具体时间表。近日,国务院发布文件,决定将新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险制度合并实施,在全国范围内建立统一的城乡居民基本养老保险制度。国新办今日就相关情况举行新闻发布会。胡晓义指出,养老保险投资运营的问题,越来越得到社会各方面的关注。去年职工养老保险累计结余近28000亿,又有新的增长。

他表示,这个问题要全面地来看待。第一,退休年龄虽然关系到养老保险的可持续发展问题,也是世界上应对所谓老龄化危机的一种常用办法和措施,但是要从中国的国情特别是现阶段国情考虑。既要看到老龄化给养老金带来的压力,又要看到中国人口多、劳动力多、劳动力供应丰富,就业压力大这样一个长期存在的现实,要在这两者之间实现平衡,综合考虑。第二,中国劳动力供求情况是又多又少,多是普通的劳动力多,供应丰富,供大于求。但也有少的,高等的专业技术人才、专业技能人员、高技能的技工,实际上在劳动力市场上是短缺的,是供不应求的。

”这位工作人员还透露,目前,人社部关于顶层设计的内容都还处于研究当中,很多内容都还没确定。(记者 席秦岭)专家访谈/4至5年延迟1岁比较合适退休时间不宜一刀切,延退最有可能从白领开始记者:怎么看待这张时间表?李长安(对外经济贸易大学公共管理学院劳动与社会保障系主任):这个时间表很多内容与胡晓义讲的那些延迟退休原则比较吻合,并非没有科学性。相反,它体现了一定的专业性。我估计它是某个学者或者研究小组对于延迟退休课题研究的一个成果,算是一家之言。

自三中全会决定提出研究制定渐进式延迟退休年龄政策后,官方已是第三次对“延迟退休”进行表态。新京报记者 王姝释疑1延退冲击青年就业?回应:新老劳动力不是一加一减替代关系有记者提问,相关数据表明,延迟退休后,每年会“吃掉”六百万到七百万个职位,但同时,目前每年青年的就业岗位约一千万个,如果延迟退休会不会导致青年人就业形势进一步严峻?胡晓义说,青年就业和渐进式延迟退休年龄问题,确实是中国经济社会发展到现阶段的一个矛盾的体现,但二者看似矛盾,却都是经济社会发展全局所需要的。

(驻京记者 赵晓娜)■回应人社部副部长和相关专家解答三大焦点问题“延迟退休要提前若干年预告”延迟退休从何人开始,从何时开始,以何种形式开始?记者就此采访了人力资源和社会保障部副部长胡晓义和相关专家。何人:并非从公务员、蓝领开始近期有报道称,延迟退休将从公务员或蓝领工人开始。对此,胡晓义予以了否认。胡晓义强调,延迟退休要分步走,比如先从退休年龄最低的群体开始,从人力资源替代弹性系数低的群体开始,逐步扩展到各类群体。

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